Steigere deine Chancen beim Beamtentest Bayern / LPA Test erheblich durch unsere Online Beamtentest Vorbereitung.
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Die hier aufgelisteten Kursinhalte sind in jedem Kurs (unabhängig des Kursumfanges) inklusive.
Die Mathematiktests prüfen grundlegende mathematische Kenntnisse, einschließlich Grundrechenarten, Algebra und Geometrie. Zur Vorbereitung sollten Bewerber regelmäßig mathematische Übungen machen, um ihre Fähigkeiten zu festigen und eventuelle Wissenslücken zu schließen. Eine gezielte Vorbereitung mit Übungsaufgaben und Lernmaterialien hilft, die Anforderungen des Tests sicher zu bewältigen.
Logisches Denken spielt bei vielen Einstellungstests eine zentrale Rolle, da es entscheidend für strategische Entscheidungen und das Lösen von komplexen Aufgaben ist. Unsere Vorbereitungskurse unterstützen Dich dabei, Dein logisches Denkvermögen gezielt zu stärken und Dich optimal auf die Auswahlverfahren vorzubereiten. Mit unseren Übungen und Tests kannst Du Deine Fähigkeiten effektiv trainieren und sicherstellen, dass Du bestens vorbereitet in den Test gehst.
Im Kursabschnitt “Konzentration & Merkfähigkeit” lernst Du, wie Du diese wichtigen Fähigkeiten gezielt verbessern kannst. Konzentration und eine gute Merkfähigkeit sind entscheidend für viele Einstellungstests und berufliche Herausforderungen. Mit speziell entwickelten Übungen und praktischen Tipps zeigen wir Dir, wie Du Deine Aufmerksamkeit steigerst und Informationen effizienter speichern kannst. Dieser Abschnitt unterstützt Dich dabei, fokussierter zu arbeiten und Deine Gedächtnisleistung nachhaltig zu steigern.
Erfahrungsberichte von Bewerbern bieten wertvolle Einblicke in den Bewerbungsprozess und die Herausforderungen des Auswahlverfahrens. Diese Berichte behandeln verschiedene Aspekte, von der Vorbereitung auf das Auswahlgespräch bis hin zur Bewältigung der physischen Tests.
Bewerber teilen ihre persönlichen Erlebnisse und geben praktische Tipps, wie man sich optimal auf die unterschiedlichen Prüfungen und Übungen vorbereiten kann. Das Studium dieser Berichte kann die Vorbereitung erheblich verbessern, indem sie praxisnahe Ratschläge und realistische Erwartungen vermitteln. Ziel ist es, durch die Erfahrungen anderer Bewerber besser vorbereitet und selbstbewusster in den eigenen Auswahlprozess zu gehen.
Im Kursabschnitt “Sprachliches Verständnis” trainierst Du die Fähigkeiten, die in vielen Einstellungstests gefordert werden. Du lernst, komplexe Texte schnell und präzise zu verstehen sowie wichtige Informationen herauszufiltern. Mit gezielten Übungen verbessern wir Dein Leseverständnis, Deine Ausdrucksweise und Deine Fähigkeit, sprachliche Zusammenhänge zu erkennen. Dieser Abschnitt bereitet Dich optimal auf alle Aufgaben rund um sprachliches Verständnis vor, die im Test auf Dich zukommen.
Die hier aufgelisteten Kursinhalte variieren stark. In der Auswahl des Kursumfanges findest du alle zu deinem gewählten Kurs gehörigen Inhalte.
★ Premium Inhalte
Das multimodale Interview ist ein wichtiger Teil des Auswahlverfahrens. Es kombiniert verschiedene Fragetechniken, um ein umfassendes Bild von den Bewerbern zu erhalten. Neben klassischen Fragen zu Motivation und Eignung werden auch situative Szenarien eingesetzt, um das Verhalten und die Reaktionen der Kandidaten unter Druck zu testen. Das Ziel ist es, herauszufinden, wie gut Bewerber mit herausfordernden Situationen umgehen können und ob sie die nötige soziale Kompetenz und Entscheidungsfähigkeit für den zukünftigen Dienst mitbringen.
Das multimodale Interview ist eine wertvolle Gelegenheit für Bewerber, ihre Fähigkeiten und ihre Persönlichkeit zu zeigen, während sie sich auf eine spannende Karriere vorbereiten.
– das multimodale Interview Teil 1 & Teil 2
– Interview im Aufnahmetest
– Videokurs Vorstellungsgespräch
u.v.m.
★ Premium Inhalte
Assessment Center Übungen sind zentrale Bestandteile im Auswahlverfahren für viele Berufe. Diese intensiven Tests simulieren reale Arbeitsumgebungen und prüfen eine Vielzahl von Fähigkeiten, darunter Teamarbeit, Problemlösungsfähigkeiten, Kommunikation und Entscheidungsfindung. Typische Übungen können Rollenspiele, Gruppendiskussionen, Präsentationen und Fallstudien sein.
Das Ziel des Assessment Centers ist es, die Eignung der Bewerber für die spezifischen Anforderungen des Berufs zu bewerten und sicherzustellen, dass sie die erforderlichen Kompetenzen und die richtige Persönlichkeit mitbringen. Für Bewerber bietet das Assessment Center die Möglichkeit, ihre Fähigkeiten unter Beweis zu stellen und sich optimal auf die Herausforderungen im Beruf vorzubereiten.
– Persönlichkeitstest
– Gruppendiskussion
– Postkorbübung (PC)
u.v.m.
Lucas ist seit 2020 Kursleiter bei Plakos. Er absolvierte ein Duales Studium im öffentlichen Dienst und durchlief erfolgreich das Auswahlverfahren. Seit 2019 betreibt er den YouTube-Kanal Beamtentest Vorbereitung und unterstützt Plakos bei der Erstellung von Online-Inhalten. In den vergangenen Jahren hat er sich ein vielseitiges Wissen in der Erstellung von Video-Kursen und Inhalten zur Wissensvermittlung aufgebaut und spezialisierte sich auf die Vorbereitung auf Prüfungen und Einstellungstests.
Du möchtest Dich für ein duales Studium im öffentlichen Dienst in Bayern bewerben und Dein LPA Test Bayern steht demnächst an? Dann ist unser Online Testtrainer für deinen Beamtentest Bayern genau das Richtige für Dich!
Wir bereiten Dich in unserem Kurs optimal auf den Beamtentest Bayern / LPA Test vor. Unser Testtrainer enthält nicht nur hunderte Übungsaufgaben und interaktive Tests mit Lösungen, sondern auch wertvolle Erklärvideos und Insidertipps, die Dir helfen, bestens vorbereitet zu sein.
In unseren umfangreicheren Kurspaketen zur Beamtentest Vorbereitung findest du zudem auch unseren Plakos KI Trainer. Dein persönlicher Assistent (24/7), der dir bei Fragen unterstützend zur Seite steht.
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Die Nachfrage nach einer Ausbildung oder einem Studium im Öffentlichen Dienst ist immer groß. Viele junge Menschen finden die Laufbahn eines Beamten interessant, da sie nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz und abwechslungsreiche Tätigkeiten, sondern auch ein gutes Gehalt verspricht.
Aufgrund der hohen Nachfrage und auch den Anforderungen an die künftigen Beamten führen Bundesländer wie Bayern einen Beamtentest und ein Auswahlverfahren durch. Auf Basis der Ergebnisse werden anschließend die Studienplätze vergeben.
Für den Beamtentest Bayern, der häufig auch als LPA-Test bezeichnet wird, ist der bayrische Landespersonalausschuss verantwortlich. Dieser hat die Aufsicht über alle beamtenrechtlichen Prüfungen und damit auch den Einstellungstest. Geprüft werden alle Bewerber, die sich für ein Studium mit anschließender Stelle bewerben. Eine Ausnahme bilden Stellen bei der Polizei und der Bundeswehr, die eigene Auswahlverfahren einsetzen.
Zu den Studienmöglichkeiten in Bayern, bei denen der Beamtentest im Vorfeld bestanden werden muss, gehören:
Je nach Jahr können die Anzahl der Studienplätze schwanken. So wird in der Regel erst der konkrete Bedarf an neuen Beamten ermittelt, um anschließend eine entsprechende Zahl an.
Wer sich für eine Ausbildung interessiert, sollte mindestens die Fachhochschulreife mitbringen. Darüber hinaus sind gute Noten in Deutsch und Mathe gefragt. Sowohl der Umgang mit Zahlen als auch das Thema Rechtschreibung spielen eine wichtige Rolle. Angehende Beamte sollten zudem über eine gründliche Arbeitsweise verfügen und Spaß an Büroarbeit haben. Auch Kommunikationsfähigkeiten sind nicht zu unterschätzen, da man in vielen Bereichen mit Bürgern in Kontakt kommt.
Der Beamtentest Bayern / LPA Test findet ein Mal im Jahr statt und gilt für den nichttechnischen Bereich der Leistungslaufbahn (dritte Qualifikationsebene, Beamtenlaufbahn, früher gehobener Dienst). In der Regel erfolgt der Test im Herbst für den Einstellungszeitraum im kommenden Jahr. Wer den Termin verpasst, muss sich bis zum nächsten Test gedulden. Es werden keine Nachholtermine angeboten.
Im Beamtentest in Bayern erwarten die Teilnehmer verschiedene Übungen. Neben Aufgaben zu Erdkunde, Geschichte, Wirtschaft und Recht müssen auch Fragen zum Freistaat Bayern, der Bundesrepublik Deutschland, der Europäischen Union sowie aktuellem Zeitgeschehen beantwortet werden. Darüber hinaus gibt es auch Übungen zur deutschen Sprache und zur Rechtschreibung.
Anschließend werden die erzielten Ergebnisse zu einer Note zusammengefasst. Im Gegensatz zu Schulnoten handelt es sich um eine Zwanzigstelnote wie zum Beispiel 2,00; 2,05; 2,10 … . Neben der Note aus dem Beamtentest Bayern spielen auch die Schulnoten eine Rolle. Besonders Mathematik ist wichtig, wo die Note gleich dreifach gewertet wird. Dazu zieht man Deutsch und eine Fremdsprache für die Berechnung der finalen Note hinzu.
Zuerst berechnet man den Schulnotendurchschnitt aus (Deutschnote + Mathematiknote mal 3 + Fremdsprache) geteilt durch 5. Anschließend ergibt sich die Gesamtnote aus (Note der Auswahlprüfung mal 1,5 + Schulnotenschnitt) geteilt durch 2,5.Auf Basis der Gesamtnote erhalten die Bewerber nach dem Abschluss des Beamtentest einen Platz in einer Rangliste.
Anhand dieser Liste werden den einzelnen Behörden jeweils Bewerber zugeteilt, auf Basis der insgesamt vorhandenen Studienplätze. Anschließend erhalten die Bewerber die Möglichkeit, sich bei der zuständigen Behörde bewerben und werden zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen. Es ist allerdings auch möglich, sich bei einer anderen Behörde zu bewerben oder sogar schon vor dem Einstellungstest verschiedene Bewerbungen abzugeben.
Wer den Beamtentest Bayern bestanden hat, es aber aufgrund seines zu niedrigen Scores nicht ins Zuweisungsverfahren geschafft hat, kommt erst einmal auf die Ersatzliste. Erfahrungsgemäß sagen immer wieder Bewerber ab oder werden aus verschiedenen Gründen doch nicht genommen. In solchen Fällen können Interessenten von der Ersatzliste nachrücken.
Ein Test wie der LPA-Test in Bayern ist in Deutschland nicht unüblich. In vielen Bundesländern nimmt man die Bewerber erst einmal genau unter die Lupe, bevor sie für ein Studium oder eine Ausbildung zugelassen werden. Ähnlich wie in Bayern der Landespersonalausschuss übernimmt dabei meist eine Behörde die Auswahl der Aufgaben und führt den Test zentral für das ganze Bundesland durch.
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Paulina W. –
Viele wichtige Infos über den Beruf 🙂
Ayse C. –
Zufrieden und empfelungswert
Bernd Furth –
Anfangs bin ich mit meinen Logindaten nicht reingekommen, aber der Support war sehr nett und man konnte mir schnell helfen.
Tatjana Burkhardt –
Finde die App und alles einfach super. Sehr viel interessantes und nützliches zum rausschreiben und aneignen. Bin sehr zufrieden! 🙂
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