Ausbildung & Einstellungstest Chemikant / Chemielaborant – Einstellungstest, Ausbildung
Chemikanten und -Chemikantinnen bereiten chemische Untersuchungen und Versuchsreihen vor bzw. führen diese durch. Sie analysieren Stoffe, trennen Stoffgemische und stellen chemische Substanzen her. Darüber hinaus dokumentieren sie ihre Arbeit und werten die protokollierten Ergebnisse aus.
Wer einen Einstellungstest Chemikant machen muss, sollte sich gut vorbereiten. Neben dem Schulwissen aus Chemie und Physik werden gerne Fragen zur Prozentrechnung, Dreisatz und Bruchrechnen dran genommen.
Chemikanten und -Chemikantinnen arbeiten in erster Linie in Forschungs-, Entwicklungs- und Produktionslaboratorien der chemischen und pharmazeutischen Industrie, der Farben- und Lackindustrie, der Nahrungsmittel- bzw. Kosmetikindustrie. Sie sind auch in naturwissenschaftlichen und medizinischen Instituten von Hochschulen beschäftigt. Darüber hinaus können sie unter anderem in Firmen der chemischen Untersuchung und Beratung oder bei Umweltämtern tätig sein.
Aufgabenbeschreibung nach der Ausbildung
Sie prüfen organische und anorganische Stoffe bzw. Produkte hinsichtlich Art, Menge und Struktur (Analyse) und untersuchen chemische Prozesse. Zudem stellen Chemielaboranten und -laborantinnen Stoffgemische her und entwickeln bzw. optimieren das Syntheseverfahren von Präparaten. Wenn sie Strukturen und Eigenschaften von Stoffen untersuchen, nehmen sie z.B. fotometrische Gehaltsbestimmungen vor oder wenden chromatografische Verfahren an. Volumetrische, gravimetrische und spektroskopische Analysen führen sie ebenfalls durch. Auch immunologische, diagnostische oder biotechnische Prüfungen können zu ihren Aufgaben zählen. Die Messungen und Versuchsabläufe protokollieren sie und werten diese am Computer aus. Da Chemielaboranten und -laborantinnen oft mit gefährlichen Stoffen arbeiten, halten sie Sicherheits-, Gesundheits- und Umweltschutzvorschriften sorgfältig ein.
ng und Beratung oder bei Umweltämtern tätig sein.
FAQ Einstellungstest Chemikant / Chemielaborant
Im Einstellungstest für Chemikanten oder Chemielaboranten erwarten dich meist Rechenaufgaben wie das Umrechnen von Einheiten, Prozent- und Dreisatzrechnungen sowie einfache Formeln aus der Chemie, z. B. zur Stoffmengenkalkulation.
Fachlich geht es um chemische Grundlagen wie Atombau, Periodensystem, Aggregatzustände, Säuren und Basen oder Laborgeräte. Technisches Verständnis wird oft mit Zeichnungen oder Funktionsbeschreibungen geprüft. Außerdem gibt es Aufgaben zum logischen Denken (z. B. Zahlenreihen, Mustererkennung), Konzentrationstests (z. B. Fehler finden) und Fragen zum Allgemeinwissen, etwa zur Industrie oder zu aktuellen Themen.
Die Tests für Chemikanten sind meist technischer ausgerichtet, mit Fokus auf Produktionsprozesse, Anlagenbedienung, Arbeitssicherheit und praktischem Rechnen. Bei Chemielaboranten liegt der Schwerpunkt stärker auf Laborarbeit, Analyseverfahren, chemischen Reaktionen und genauem Arbeiten.
Beide Tests beinhalten naturwissenschaftliche Grundlagen, aber Laboranten werden oft tiefer in Chemie- und Messmethoden geprüft, während bei Chemikanten eher das technische Verständnis zählt.
Verwendet werden meist computergestützte Tests (Online oder vor Ort), manchmal auch klassische Papiertests. Dazu gehören Multiple-Choice-Aufgaben, Lückentexte, Zuordnungen oder Rechenaufgaben. Manche Unternehmen integrieren auch praktische Übungen, z. B. Reagenzglas-Tests oder kleine Versuchsaufbauten. In Assessment-Centern können zusätzlich Gruppenaufgaben oder Kurzinterviews dazukommen.
Gefragt sind vor allem Teamfähigkeit, Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit. Auch Kommunikationsfähigkeit, logisches Denken, Stressresistenz und ein gewisses technisches Interesse werden beobachtet. In Gruppenaufgaben oder Interviews wird oft geschaut, wie du mit anderen zusammenarbeitest und Probleme löst.
Du kannst dich gut vorbereiten, indem du Mathe und Chemie-Grundlagen wiederholst, besonders Einheiten, Reaktionsgleichungen und Prozentrechnung. Online gibt es viele Übungstests speziell für Chemieberufe. Auch Konzentrations- und Logikübungen helfen.
Schau dir typische Aufgaben an, übe unter Zeitdruck und informiere dich über den Beruf und das Unternehmen, das zeigt Interesse und hilft im Interview oder Assessmentcenter.
Unser Online Testtrainer führt dich durch die verschiedenen Disziplinen in den Eignungstest für den Chemikant / Chemielaborant und bereitet dich optimal anhand interaktiver Übungen und Lernvideos vor.
Weiterbildungsmöglichkeiten
Wer sich das Ziel gesetzt hat, beruflich voranzukommen, kann ebenso aus einer Palette an Angeboten zur Aufstiegsweiterbildung auswählen. Naheliegend ist es, die Prüfung als Techniker/in der Fachrichtung Chemietechnik abzulegen. Auf Leitungs- und Spezialfunktionen, z.B. auf der mittleren Führungsebene, bereiten auch andere Weiterbildungen vor, wie beispielsweise Industriemeister/in der Fachrichtung Chemie. Chemielaboranten und Chemielaborantinnen mit Hochschulzugangsberechtigung können studieren und beispielsweise einen Bachelorabschluss im Studienfach Chemie oder Chemieingenieurwesen erwerben.
Einstellungstest Chemikant / Chemielaborant Vorbereitung
Die chemische Industrie zählt zu den spannendsten und vielseitigsten Branchen und genau hier startet für viele der Weg in eine technische oder wissenschaftliche Ausbildung. Ob als Chemikant oder Chemielaborant: Wer sich bewirbt, muss im Einstellungstest zeigen, dass er logisch denken kann, naturwissenschaftliche Grundlagen beherrscht und präzise arbeitet. In diesem Beitrag erfährst du, welche Testbereiche auf dich zukommen, wie typische Aufgaben aussehen und welche Anforderungen in der Ausbildung wirklich zählen. So weißt du genau, was dich erwartet und wie du dich optimal vorbereitest.
- Interaktive Übungsaufgaben & Lösungen
- Erklärvideos, Erfahrungsberichte & Insidertipps
- Zugang zur Plakos Lern-App
Gehalt während der Ausbildung
Der Verdienst von Chemikanten/innen wird von verschiedenen Faktoren beeinflusst. Vor der Jobwahl und möglichen Gehaltsverhandlungen sollte man sich daher gut vorbereiten. Wir versorgen dich mit dem nötigen Wissen rund um das Gehalt von Chemikanten/innen während und nach der Ausbildung. Die unten genannten Zahlen dienen der Orientierung und geben kein Anspruchsrecht.
Während der dualen Berufsausbildung erhalten angehende Chemikanten/innen vom Betrieb eine monatliche Vergütung. Die Höhe ist unter anderem von einer möglichen tariflichen Regelung und dem Bundesland abhängig. Zahlt der Betrieb nicht nach Tarif, muss er laut Berufsbildungsgesetz eine angemessene Vergütung zahlen. Laut Tarifinformationen des Bundes und der Länder staffelt sich die Vergütung von Lehrjahr zu Lehrjahr wie folgt:
Chemische Industrie – je nach Bundesland:
- Ausbildungsjahr: € 897 bis € 942 brutto
- Ausbildungsjahr: € 955 bis € 1.028 brutto
- Ausbildungsjahr: € 1.028 bis € 1.117 brutto
- Ausbildungsjahr: € 1.070 bis € 1.195 brutto
Finanzielle Förderung während der Ausbildung bietet die Berufsausbildungsbeihilfe (BAB). Informationen dazu können von der Bundesagentur für Arbeit eingeholt werden.
Gehalt nach der Ausbildung
Ausgebildete Chemielaboranten/innen verdienen sowohl im öffentlichen Dienst als auch in der gewerblichen Wirtschaft ein sehr gutes Gehalt. Je nach Aus- und Weiterbildung, Anforderungen an die Tätigkeit, Berufserfahrung und Tarif kann das Gehalt variieren. Die beispielhafte tarifliche Bruttogrundvergütung im Tarifbereich öffentlicher Dienst beträgt nach TV-L € 2.637 bis € 3.131 brutto im Monat. Die beispielhafte tarifliche Bruttogrundvergütung im Bereich der gewerblichen Wirtschaft beträgt rund € 3.008 bis € 3.549 brutto (Tarifsammlung des Bayerischen Staatsministeriums für Arbeit und Soziales, Familie und Integration).
Laut Statistiken der Bundesagentur für Arbeit verdienen Angestellte der Berufe im chemisch-technischen Laboratorium mit fachlich ausgerichteten Tätigkeiten ein mittleres Einkommen (Median) in Höhe von € 3622 brutto im Monat. Durch die oben genannten Kriterien kann das Entgelt höher oder geringer ausfallen. Im bundesweiten Vergleich sind ebenfalls Unterschiede zu erkennen. Im Osten verdienen Angestellte dieser Berufsgruppe statistisch weniger als Angestellte im Westen. In den neuen Bundesländern verdienen die Fachkräfte bis zu € 2.856 brutto. In Berlin und Teilen Nord- und Süddeutschlands hingegen sind es € 2.857 bis € 3.622 brutto, in den restlichen Ländern sogar € 3.623 bis € 4.583 brutto im Monat.
Neben den Erhebungen der Bundesagentur für Arbeit können tarifliche Vereinbarungen aus dem WSI-Tarifarchiv abgerufen werden. Die beispielhaften tariflichen Vereinbarungen für die Kautschukindustrie sehen wie folgt aus:
- Kautschukindustrie (Hessen, Rheinland-Pfalz, Saarland) und mittlere Tarifgruppe mit abgeschlossener Berufsausbildung in einem fachbezogenen Ausbildungsberuf € 2.666 bis € 2.914 brutto im Monat (ab 01.2018)
- Kautschukindustrie (Ost) und mittlere Tarifgruppe mit abgeschlossener Berufsausbildung in einem fachbezogenen Ausbildungsberuf € 2.520 bis € € 2.701 brutto im Monat (ab 04.2018)
Für die Chemische Industrie:
- Chemische Industrie (Gebiet Nordrhein) in der mittleren Tarifgruppe 6 mit einer abgeschlossenen 3-jährigen Ausbildung und dem Berechnen und Durchführen von Routineanalyen und Untersuchungen nach festgelegten Methoden: 3.007 – 3.488 (ab 09.2017)
- Chemische Industrie (Gebiet Ost) in der mittleren Tarifgruppe 6 mit einer abgeschlossenen 3-jährigen Ausbildung und dem Berechnen und Durchführen von Routineanalyen und Untersuchungen nach festgelegten Methoden: 2.926 – 3.394 (ab 11.2017)
Weiterbildungsmöglichkeiten
Naheliegend ist es, die Prüfung als Industriemeister/in der Fachrichtung Chemie abzulegen. Auf Leitungs- und Spezialfunktionen, z.B. auf der mittleren Führungsebene, bereiten auch andere Weiterbildungen vor, wie beispielsweise Techniker/in der Fachrichtung Chemietechnik oder Synthesetechniker/in in der Chemie. Chemikanten und Chemikantinnen mit Hochschulzugangsberechtigung können studieren und beispielsweise einen Bachelorabschluss im Studienfach Chemie oder Chemieingenieurwesen erwerben.
Gehalt mit verbesserter Qualifikation
Ausgebildete Chemikanten/innen haben, wie Chemielaboranten/innen, die Möglichkeit, ihre beruflichen sowie finanziellen Perspektiven durch eine Aufstiegsweiterbildung zu steigern. Eine Weiterbildung als Techniker/in der Fachrichtung Chemietechnik oder als Industriemeister/in der Fachrichtung Chemie kann den Weg in die Führungsetage ebnen. Dort locken attraktive Gehaltsmöglichkeiten:
Als Techniker/in sind laut Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und Tarifsammlung des Bayerischen Staatsministeriums für Arbeit und Soziales, Familie und Integration folgende Gehälter möglich:
- Beispielhafte tarifliche Bruttogrundvergütung im Tarifbereich öffentlicher Dienst: € 2.544 bis € 4.120 brutto im Monat
- Beispielhafte tarifliche Bruttogrundvergütung im Bereich der gewerblichen Wirtschaft: € 3.428 bis € 4.104 brutto im Monat
Als Industriemeister/in der Fachrichtung Chemie sind laut Tarifsammlung des Bayerischen Staatsministeriums für Arbeit und Soziales, Familie und Integration Gehälter zwischen € 3.549 bis € 4.344 brutto möglich.
Wer lieber studieren möchte, sollte ein Studium im Fach Chemie oder Chemieingenieurwesen in Erwägung ziehen. Ein Studium eröffnet weitere Karrierechancen und verbessert die Perspektiven auf ein höheres Einkommen.
Beispielaufgaben aus dem Kurs
Welche schulischen Kernfächer sind im Einstellungstest für Chemikanten/Chemielaboranten, neben Mathematik, besonders gefragt?
Chemie und Physik
Welche mathematischen Fähigkeiten werden typischerweise im Einstellungstest für Chemielaboranten/Chemikanten abgefragt?
Prozentrechnung, Dreisatz und Bruchrechnen.
Welche Tätigkeit gehört zu den Kernaufgaben von Chemielaboranten nach der Ausbildung?
Prüfen organischer und anorganischer Stoffe (Analyse) und das Entwickeln bzw. Optimieren des Syntheseverfahrens von Präparaten.
Warum ist die Einhaltung von Sicherheits-, Gesundheits- und Umweltschutzvorschriften besonders wichtig für Chemielaboranten und -laborantinnen?
Da sie oft mit gefährlichen Stoffen arbeiten.